Position

• Professor für Public Management und Organisation
• Kompetenzzentrum für Public Management, Universität Bern
• Associate Fellow, University of Oxford

Forschungsschwerpunkte

• Strategieprozess- und –praxisforschung
• Organisationaler Wandel
• Organisationskultur und organisationale Identität;
• Pluralistische und öffentliche Organisationen